“多年后，感慨青春，還記得年少時(shí)的夢嗎？像朵永遠(yuǎn)不凋零的花。”這是《致青春》里最讓我記憶猶新也是現(xiàn)在想來最為之動(dòng)容的一句話。如電影里那般，我想起了我的大學(xué)，青蔥歲月，橫灑青春，總覺得畢業(yè)遙遙無期，盼望著趕緊投身于職場大潮中去，經(jīng)歷各種職場風(fēng)云，躋身前進(jìn)甚好，甘居幕后也罷，能夠獨(dú)當(dāng)一面，將自己成功打造成為一名優(yōu)質(zhì)小白領(lǐng)，過著小資卓越的品質(zhì)生活。可是，經(jīng)過幾年職業(yè)生涯的摸爬滾打，我只能說理想很豐滿，現(xiàn)實(shí)卻很骨感。
　　當(dāng)然，這并不代表消極懈怠，而是覺得職場人士的生存之道遠(yuǎn)不止我年少輕狂時(shí)暢想的如此美好和單純，多的不僅僅是知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、閱歷的積累，更是在錯(cuò)綜復(fù)雜的人際關(guān)系中游刃有余、如魚得水，必要時(shí)也得表現(xiàn)出大智若愚的姿態(tài)；是在領(lǐng)導(dǎo)所未言之時(shí)你就能領(lǐng)會(huì)他的意圖并用迅速的執(zhí)行力高效完成的同時(shí)又不至于失了領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)范，保持他主場的地位才是王道；是在企業(yè)危難之時(shí)別人不具有而唯獨(dú)你擁有救場于水生火熱的能力和實(shí)力；是在處理大是大非問題上方法的果斷、策略的英明、原則的一致；是讓自己囊括多面手的各種技能，讓企業(yè)對(duì)你有 “得之，我幸；失之，我命”這樣的惜才之舉。那下面跟隨我一起去深入職場海底，一探究竟吧！
　　一：人際關(guān)系：游刃有余/大智若愚
　　俗話說“一入豪門深似海”，而對(duì)于現(xiàn)實(shí)中嫁入豪門的妹紙們來說的確是有過之而無不及，從每日頭條的各種富豪新聞中就不難看出。而對(duì)于職場新手來說是一面既要讓本職工作得心應(yīng)手，一面又要忙于應(yīng)付錯(cuò)綜復(fù)雜、千絲萬縷的人際關(guān)系，多說一句怕多，少說一句怕少，真可謂是“一入職場深似海”。
　　就個(gè)人經(jīng)歷來談一談吧，給我印象特別深刻也最為突出的人際職場就是外企和國企。兩種截然不同的管理模式和運(yùn)營思維，也造就了國企的固步自封、剛愎自用，外企的任人唯賢、能力居上。平心而論，雖然國企最大的優(yōu)勢在于資源與高層渠道的保證，可以使它們在很多行業(yè)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)壟斷，但是企業(yè)本身自上而下缺乏一種自主的生存意識(shí)，換句話說就是沒有人或者只是極少數(shù)人愿意為企業(yè)的未來負(fù)責(zé)，如果有，小部分人的力量也是微乎其微。這就是為什么國企在未來職場規(guī)劃中已經(jīng)慢慢地，甚至是逐漸被邊緣化的重要原因了。這樣的背景就造就了國企人員編制的有趣和內(nèi)涵，毫不夸張的說，近乎家族或世襲，慢慢地你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們大多數(shù)人之間都有著千絲萬縷、八竿子打的著的關(guān)系，你的一言一行稍有不慎，就有落入人際漩渦而無法自救的風(fēng)險(xiǎn)，別問我如何知曉，誰疼誰知道！所以，對(duì)于這種看似難以應(yīng)對(duì)的人際職場法則就是：做好本職，非禮勿聽，非禮勿言，大智若愚無疑是對(duì)付明刀暗箭最有利的防身武器。
　　另一面，進(jìn)過外企的朋友們都會(huì)有這樣的感受，各種精益求精，各種郵件憑證，各種就事論事，各種有一說一。言而總之，就是“精”、“細(xì)”、“快”，這樣的管理模式不自覺的催人上進(jìn)，無疑我也很感謝外企帶給我的知識(shí)和財(cái)富，使我不再人云亦云、亦步亦趨，而是坐落遠(yuǎn)方的風(fēng)景，經(jīng)年累月不動(dòng)聲色地敞懷相應(yīng)，至于嚴(yán)格的上下級(jí)等級(jí)引發(fā)的人際關(guān)系也確實(shí)是讓許多職場菜鳥望而退步，不過也不要怕，冷靜，靜觀其變，外企職場生存法則：切記一點(diǎn)，不要把時(shí)間都浪費(fèi)在忙著擠進(jìn)別人的圈子上；別一股腦扎入耗費(fèi)自己精力，最后讓自己沒有任何成長的圈子；別讓你的討好變得沒有任何用處，別被無形的力量把你拖入平庸無聊的漩渦。永遠(yuǎn)專注自己的工作，不卑不亢，讓自己變得真正被需要被認(rèn)可。自己發(fā)光，不僅是為了驅(qū)趕黑暗，更是為了便于別人發(fā)現(xiàn)。
　　二：想別人只未想，做別人之未做
　　大家還記得《整容日記》中那個(gè)單純的職場小白領(lǐng)嗎？通過一系列啼笑皆非、摸爬滾打終于從一個(gè)底層員工蛻變成管理高層。最讓我記憶猶新的是，鏡頭里不可一世的主管正急于策劃一個(gè)汽車廣告方案，既要體現(xiàn)文化素養(yǎng)，又要壓過同類廣告的風(fēng)頭。但就在眾多策劃一籌莫展的時(shí)候，小白領(lǐng)隨口而出的一句創(chuàng)意竟成為點(diǎn)睛之筆，“既大氣又接地氣，既文雅又直擊對(duì)手，<東風(fēng)納智捷SUV，垚垚相距，何與爭鋒？>這里的三個(gè)土念yao，意為山高的樣子，既起到了蔑視群雄（其他同行）的效果，又不失文化涵養(yǎng)，更加凸顯這款SUV高大上的特有氣質(zhì)。”她自信而篤定的說。也就是這么隨口一說，讓原本帶著有色眼鏡看人的主管頓時(shí)肅然起敬，也讓職場菜鳥成功晉級(jí)。
　　毋庸置疑，這樣經(jīng)典的廣告創(chuàng)意連主管都拍手叫好，后續(xù)她還提交了其他備選方案，華麗轉(zhuǎn)身，完美晉級(jí)！在企業(yè)最需要的時(shí)候被需要，在領(lǐng)導(dǎo)最委任不了的時(shí)候被委任，在別人都不具備此項(xiàng)能力的時(shí)候被具備。想別人只未想，做別人之未做。試問如果你坐擁如此嫻熟的職場定力，成功離你還遠(yuǎn)嗎？
　　有些笑容背后是緊咬牙關(guān)的靈魂，但是只要我們勇于剪下自己的一段青春，用來奮不顧身地朝一個(gè)目標(biāo)狂奔，那勇敢的模樣，任何時(shí)候想起來都覺得格外鮮亮，誰說職場生涯深似海？讓我們一起漂洋過海，像夏日里熱烈的太陽，像原野里自由的風(fēng)，永遠(yuǎn)深信，永遠(yuǎn)堅(jiān)強(qiáng)，永遠(yuǎn)挺拔！