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[面試]面試最難提問:還有什么要問的嗎?

發(fā)布:2014-2-12 11:14:08  來源: 無憂工作網(wǎng) [字體: ]


[求助] 前程無憂網(wǎng)友“queenielg”的困惑: 

  人事面試完過后,財務過來面試,談得也還可以。最后,財務問:“你有什么要問我的嗎?”當時我說沒有,但她看上去就有點生氣的,聲量有點放大地說:“你可以問……” 

  請問這財務為什么會這樣,之前問的那句話“你有什么問我的嗎”代表什么? 

[點撥] 前程無憂網(wǎng)友“白極雪”【精彩回復】: 

  一般正規(guī)面試,最后都會有這一問,不一定要你真能問出什么問題,只是考察你對這個崗位或公司的了解程度,或者只是禮節(jié)性的一問。這個問題,對于不同的面試官,要有不同的回答。 

  如果面試官是HR,回答應該朝著公司情況,比如上下班制度、公司文化、培訓制度、應聘崗位在公司組織架構中的位置等。 

  如果面試官是部門主管,應問與應聘崗位工作內容最相關的問題。比如,財務問你這個問題,你可以這樣問:貴公司用的財務軟件是什么?貴公司對這個崗位的考核指標有哪些?等等。 

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