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談判過程中的六個策略要素

發(fā)布:2007-9-3 15:14:37  來源: 博銳管理在線 [字體: ]

   (四)大場——立場與利益

    談判中出于對策略的把握我們會形成一些列的看問題的角度,這些角度可能是對某些問題的看法,也可能是對某種觀念的堅持或者干脆表現(xiàn)為一些毫不動搖的原則,這都是我們的立場。比如前述案例,中英談判鄧大人拒絕就主權問題談判就是中方的立場;再比如,買房案例中我方堅持己方的預算為硬約束,這同樣是一種立場。這種立場都具備一種策略效果,迫使對方要么答應一些要求,要么就與我一起在約束條件下共同努力尋求旨在突破的創(chuàng)造性方案擺平差異,來實現(xiàn)雙方利益的滿足。

    立場既是交易一方的原則(可能是根本利益),更多也是一種策略。這種策略通常都有十分明顯的值得對方尊重和理解的理由,否則會顯得霸道和無禮。對談判范圍的控制和爭取實質上就是雙方有關立場的較量。立場作為策略工具的效用是人所共知的,但本文要強調的是:對立場的捍衛(wèi)努力有時使一些談判手忘記了它的策略價值,把對立場的堅持變成了一種僵化的談判態(tài)度。

    談判的本質是對利益的維護,如果對談判要維護的利益失去敏銳,那么你就無法在捍衛(wèi)利益方面表現(xiàn)出出色的創(chuàng)造力。通常談判雙方的分歧陷于僵局時,你首先要思考的不是繼續(xù)推進和施加壓力,而是應當關注:如此之大的差異背后一定有雙方互不了解的彼此隱慮!你應該開始一個傾聽和發(fā)現(xiàn)的過程,傾聽是一種超越聽力的讀心術。傾聽應當可以從一系列的線索中發(fā)現(xiàn)可能的邏輯,從這種邏輯會導出一些可能使你吃驚的假設。接下來你應當發(fā)掘機會去試探和驗證假設,得到更加智慧的洞察力。智慧從來是指超越一般感官獲取對事實理解的能力!

    當你理解了差異的時候,你第一應當確定的是:我到底要不要讓步?如果讓步我將得到的是什么?我滿意嗎?如果你覺得這已經不是讓步的問題,因為這根本涉及的就是交易結構的不成立,換句話講:為了實現(xiàn)雙方的利益根本不應當嘗試這種零和博弈,實現(xiàn)雙方的利益應當存在更好的交易甚至協(xié)作模式,那么你應當有創(chuàng)造力與對方一起突破。這樣的思維是利益導向的。這很簡單,但需要靈活性,需要你對利益產生機制的深刻理解,對彼此關切的利益及其差異有深刻見解,為了創(chuàng)造利益我們彼此需要,而不一定要戰(zhàn)勝對方。談判桌不是戰(zhàn)場,談判結束時不是尸橫遍野,而是彼此都找到了各自獲利的解決方案。在之后的方案實施中彼此依然需要配合。

    在我談判的經驗中,這樣的例子不少。為了某個目標而去,結果做成了另外一件事,這或許是因為原來的設想不可能得到對方的配合(可能是因為不合他的利益),或者是我們共同發(fā)現(xiàn)了借助彼此資源更好地創(chuàng)造價值的途徑。

    關注利益而不是立場,這有點像圍棋中的“大場”概念,一旦局部穩(wěn)定就應脫先,關注最大利益行為才有效率。

    (五)影子談判——復雜的人性糾纏

    《哈佛商業(yè)評論》有教授發(fā)現(xiàn)了影子談判,并提出了如何駕馭談判爭執(zhí)背后的另外一個叫勁的戰(zhàn)場。這是一項有益的研究,但稱不上發(fā)現(xiàn)。事實上人們在交往中總會有這樣的困惑:你說的并非對方聽到的!對方總是試圖對你的意圖做出回應,而不是對你的言語(直接信息)。交流中充滿猜測,于是成見和讒言就有了巨大的市場。與此同理,人們不僅關注利益,同時關注獲得利益的過程和感受,關注相關的他人如何。因此談判中許多回應由于情緒和復雜個人因素的加入,使一切顯得難懂甚至有時莫名其妙。關于此道的破解術,我不在此贅述。但是要指出:對手價值觀、忌諱、傷處、信仰、弱點等熱鈕,作為成熟的你應當清楚,不要去碰。情緒是偉人也困惑不可超越的難題,成熟的外表下情緒一旦發(fā)酵,會像生物一樣的成長,在他心中會出現(xiàn)一個假想的敵人,那個敵人將附在他心中屬于你的形象之上,甚至生出報復的心態(tài)。談判中許多爭執(zhí)與談判的真正利益分歧無關(盡管他們大聲聲稱這是原則問題)。

    關于對付談判中的復雜人性難題,我有如下心得供分享:

    1. 談判者的名氣光環(huán)會起作用,談判者之間的人格實力有一個潛博弈,人們對冒犯的耐受限度,對采取的態(tài)度的攻擊性,甚至底線等都會由于對手不同而作出不同調整。

    2. 千萬注意不要使事情變得復雜!只有愚蠢的頭腦才會把簡單的事搞復雜。為此一定控制分歧聚焦在真正的利益上面。同時不妨假冒情緒受害借以理直氣壯攻擊對方,借機探對手底牌。

    3. 對一些過分言行、情緒表現(xiàn)、無理要求最好不理!這比辯論高明。

    4. 對一些淺薄舉止、粗俗玩笑“不應”為上,勿出于照顧而應承,或顯示反感。不理自高。

    5. “遲應”交流中某些價值觀問題以及復雜問題的見解,千萬注意不要輕易給出評價,習慣評價他人和他人的觀點絕非好習慣。不應不好,評價又不合宜,所以我建議:對價值觀以及復雜問題的見解(這通常都是對方深思熟慮的)的回應:必須深思熟慮。不要輕易無原則認同,也不要評判。

    6. “威重”是一種力量。威重在談判中的表現(xiàn)通?勺鲞@樣描述:不輕易講話,所言必中的,必深刻有特點。“由于不講話,你的話就會變得更重要”

    以上是在“凱米拉”(camera)的壓力下急趕出來的文章,文字不符我的理想,我一向對文字要求苛刻的。但觀點可能更加自然實際。

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